可继续投简历！近300家企业5000个岗位 上海自贸区航运招聘活动成果创新高

浦东正在打造社会主义现代化建设引领区，推动上海国际航运中心核心区高质量发展，“十四五”期间，江海陆空铁集疏运体系将迎来新一轮能级的提升，世界级的航运枢纽门户逐步成型。结合近两年航运企业正把握行业上升机遇，广泛吸纳和培养专业人才，为满足航运企业和人才对接需求，上海市浦东新区商务委（航运办）、上海组合港管委会办公室、上海市人才服务中心共同主办的“2022第五届上海自贸区及长三角航运人才线上招聘活动”，于10月15日圆满举办。

活动汇集了259家来自上海市及长三角的海空运输、航运金融和保险、法律服务、船舶制造、航运科技、供应链管理等领域，涵盖国企、民营企业、外资企业和机构，招聘总人数近5000人。相比去年，参与企业增加了38.7%、招聘人数拓展了71.4%。各类航运企业用人需求的激增，反映了当前航运产业经历疫情，表现出足够的韧性，呈现健康发展态势。

浦东新区商务委（航运办）副主任董晓玲

浦东新区商务委（航运办）副主任董晓玲在发言中表示，浦东新区作为国际航运中心核心区，全产业链航运企业和机构高度集聚超1万家，有优越的产业发展环境，浦东航运办致力于打造一年一度的航运人才交流活动，帮助产业与人才牵手，将航运企业和人才更高效、精准对接，为航运产业发展注入坚强力量；为航运专业人才找到施展的舞台，打造自贸区航运企业和人才集聚高地。

上海组合港管理委员会办公室主任谢群威

上海组合港管理委员会办公室主任谢群威指出，上海国际航运中心从“基本建成”迈入“全面建成”的历史新阶段，迫切需要更多观念新、有活力的年轻人参与其中。组合港将发挥长三角区域港航行政协调资源优势，积极搭建长三角航运业对话交流与合作平台，为人才提供更优渥的就业土壤。

上海市人才服务中心主任丁峰

上海市人才服务中心主任丁峰表示，打造世界一流国际航运中心，需要大量智慧高效、绿色低碳、金融保险、科技研发、法律风控、供应链管理等航运专业技术人才，对人才服务工作也提出了更高要求。航运事业前景广阔，航运人才大有可为，航运人才服务更要努力作为。

上海市人才服务中心国际航运分中心主任罗红梅

浦东新区商务委航运服务处处长刘晓丹

活动过程中，上海市人才服务中心国际航运分中心主任罗红梅和浦东新区商务委航运服务处处长刘晓丹分别就上海市、浦东新区人才政策进行宣讲。上海正在落实更加开放的人才政策，迎接全球的优秀大学毕业生。欢迎在线的大学生来到上海，加入航运，上海将营造高品质的人才生态，让上海因人才更精彩、人才因上海更出彩，让各路英才近悦远来。

航运界网主编王海主持本次线上招聘活动

本次直播通过与中远海运、环世物流、中谷海运、中国商飞、吉祥航空、上港集团、沪东中华、马士基等业内头部企业代表互动与访谈，一方面帮助相关专业在校生、应届毕业生、社会人才，以及希望从事航运相关领域工作的专业人才进一步了解上海及浦东新区引才政策，一方面对企业人才需求和培养计划进行宣讲，参与嘉宾干货满满、现场互动热烈。

本次活动还得到了中国船舶、中远海运、中国商飞、中国船东协会、上海船东协会、上海市租赁行业协会、上海国际航运中心发展促进会、上海航运保险协会、上海通用航空行业协会、上海浦东现代物流行业协会、上海浦东航空货运企业协会、上海浦东外商投资企业协会、波罗的海国际航运公会上海中心、德国物流联盟、浦东新区人才服务中心、上海海事大学、上海海洋大学、上海第二工业大学、上海交通大学（船舶与海洋工程学院）等单位的大力支持。由上海市浦东新区航运发展促进中心和航运界网联合承办。

直播活动受到广大应聘者关注，开场仅半小时，平台收到的简历投递量超千份。随机采访的应届求职者表示，今年的就业压力比较大，本次航运人才线上招聘活动，参加招聘的企业大多知名度高、规模大，吸引力较强，简历投递便捷，为应聘者提供了很好的求职机会。截至直播结束，平台收到简历比去年翻一番。

据了解，虽然直播活动已告结束，但招聘继续进行，求职者仍可以通过扫描下方二维码投递简历，或将简历按“企业-岗位-姓名”的规则命名后，投递至邮箱events@ship.sh，继续选择投递心仪岗位。招聘活动将于10月17日24时结束，在此时间前均可前往直播间观看直播回放。

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