国际海事组织（IMO）为海事界女性计划发布了一个新的标志，作为其支持联合国第五个可持续发展目标“实现性别平等、赋予所有女性权利”的一部分。

该工作的领导人Helen Buni说：“在‘培训-关注-认可’这一口号的指导下，IMO海事界女性计划通过举办各式各样针对女性的活动，鼓励女性参与申请岸上和海上职位”。尽管这一新标志仅仅是这项工作的组成部分之一，却能帮助海事及其他领域的女性获得更多关注和重视。

海事界女性计划的主要目标是：鼓励IMO成员国敞开其海事机构的大门，使女性和男性平等地接受培训并获得适应航运业要求的突出能力。

自该计划成立以来，其活动日益丰富。IMO已经推动成立了七个专为海事界女性服务的区域协会，涉及152个国家及其属地，参与者多达490人。

在发展中国家，该计划还为海事领域的女性提供奖学金和接受高水平技术培训的机会。长期运作的“女性港口管理”课程就是个很好的例子。仅在该活动中，就有308位女性接受了培训。

近年来，世界海事大学（WMU）女性毕业生的比例稳步提高，2017-2018学年末，在4919名毕业生中，1029名女性毕业于该校。而在国际海商法学院（IMLI），2017-2018学年末，837名毕业生中有361名是女性。

IMO也对女性从业者的发现和选拔提供便利，帮助她们在海事主管机关、港口和海事培训机构中获得职业发展机会。

2019年，在IMO“海事界女性计划”的推动下，计划举办大约十项活动，活动形式包括会议、课程、研讨会和区域性会议。这也凸显了2019年世界海事日主题——赋予海运界女性以权力。

韩佳霖、周娜编译 供稿

大连海事大学国际海事公约研究中心

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