北美最大石油勘探公司埃克森美孚为保住股息，将在2022年底前将其全球员工裁减15%，这是史无前例的裁员规模。
此次裁员将包括1900个美国工作岗位（大部分在休斯敦），以及之前宣布的欧洲和澳大利亚的工作岗位裁员，其中一些已经开始实施。
裁员是埃克森美孚首席执行官Darren Woods为削减支出、阻止季度亏损而采取的最新举措，据称这次亏损是公司自1999年收购美孚以来最严重的。
该公司在周四的一份声明中表示:“裁员行动将提高公司的长期成本竞争力，并确保公司能够在前所未有的市场环境中生存下来。”
大型石油公司正变得越来越小
埃克森美孚发言人Casey Norton说，这次裁员意味着公司将在2019年年底的水平上减少约1.4万人，员工和承包商各占一半。此次裁员的方式为：自然减员、2021年定向裁员计划以及在一些国家缩减招聘规模。
埃克森美孚的竞争对手也在裁员数千人，以应对疫情导致的石油需求下滑。英国石油公司(BP Plc)计划裁员1万人，荷兰皇家壳牌公司(Royal Dutch Shell Plc)将裁员9000人，雪佛龙公司(Chevron Corp.)已宣布裁员约6000人。
Norton表示，截至2019年年底，埃克森美孚的员工总数约为8.8万人，其中包括7.5万名内部员工，其余为承包商。
在美国，埃克森美孚位于休斯顿郊区的分公司所承受的痛苦尤为严重。2014年，埃克森美孚在这里开设了一个玻璃幕墙园区，以容纳来自勘探、化工和其他单位的9000名员工，这些员工此前分散在整个都市区。
不到10年前，埃克森美孚是标准普尔500指数中最大的公司、石油行业的盈利巨头。与昔日的地位相比，此时削减开支的事实表明，埃克森美孚的财务状况已有所削弱。
今年的低迷尤其具有破坏性，因为它影响了通常在油价低迷时有缓冲作用的炼油业，而且它正赶上该公司增加借贷以进行大规模扩张的时候。今年4月，该公司被迫放弃了这些计划，削减了100亿美元的资本支出，并推迟或放弃了多个重大项目。
与此前的马士基整合带来的裁员相比，几个石油大商的裁员规模更大，也更加“痛苦”。
